为推进创先争优活动的深入开展，激发广大党员创先争优的内在活力，增强全体党员的责任感和使命感，根据贵州省建材公司公司《在省建材公司公司创先争优活动中推行公开承诺的实施办法》(赣建材党发[2010]27号)文件精神，贵州省电子信息工程学校按照“推动科学发展，促进学校和谐，服务职工群众，加强基层组织”的总体要求，全面贯彻落实科学发展观，认真开展了2011年基层党组织和党员“公开承诺”活动，以这次公开承诺活动为抓手推动学校各项工作上水平、上台阶，为此，学校全体党员积极做出公开承诺，主动接受上级党组织和社会监督。

　　一、加强了组织领导

　　1、落实了领导和指导责任。支部充分认识到做好公开承诺工作的重要意义，加强领导，精心组织，具体指导。联系点的领导干部加强了调查研究，尊重基层首创精神，指导各党支部、党员不断丰富承诺内容，严格承诺标准，改进承诺方法。加强了检查督促，坚持了诺必践、践必果，做到了项项有着落，件件有结果。对公开承诺落实不好、党员和群众不满意的，要求限期整改。

　　2、努力扩大了公开承诺覆盖面。力争了公开承诺工作在学校各支部和全体党员中全面覆盖，不留空白点。

　　3、做好了宣传引导。各支部大力宣传了公开承诺的重要意义、原则要求、主要内容和方法步骤，及时总结和上报开展公开承诺的好做法和好经验，发现和推广公开承诺、扎实履诺、民主评诺过程中涌现出来的先进典型，发挥示范引导作用，促进创先争优活动顺利开展。

　　二、把握“公开承诺”的主要内容

　　学校党支部和党员实行公开承诺，始终遵循“推动科学发展、促进学校和谐、服务职工群众、加强基层组织”的总体要求，把重点放在推动各支部和党员立足本职，服务学校发展中学习实践科学发展观，充分发挥作用上。支部重点围绕贯彻党的路线方针政策，深入学习实践科学发展观，出色完成党章规定的基本任务，推动学校在“创先争优”过程中争创先进单位，组织抓好创先争优活动，创建“五个好”党组织，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，服务发展、服务学校、服务职工等方面作出承诺。党员应重点围绕积极参加创先争优活动，模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”，在履行岗位职责特别是在学校教育教学改革、人才培养模式创新方面发挥先锋模范作用，在爱岗敬业、廉洁从教、为人师表，关爱学生、做好教育教学和招生就业工作等方面作出承诺。

　　三、把握“公开承诺”的基本要求

　　1、注重体现了先进性要求。着眼于支部创先进、共产党员争优秀、科学发展上水平、职工群众得实惠，按照党章规定的基层党组织的基本任务和党员标准、义务及中央提出的基层党组织创建“五个好”、党员做到“五带头”的基本要求，引导各支部和党员服务学校发展、展示先进形象。防止了降低标准，把承诺等同于一般性的工作和纪律要求。

　　2、注重结合了职责任务和岗位实际。各支部从实际出发，注重围绕学校中心工作、重点工作、难点工作，注重围绕立足本职比贡献、创佳绩进行了承诺，切实提高了公开承诺的针对性和实效性;不同岗位的党员分别结合所从事的工作进行了承诺，在参加学校公开承诺的同时，按照所在支部的要求，就本职岗位发挥作用进行了公开承诺。坚持尽力而为、量力而行，防止了公开承诺标准过高过泛、不切实际，搞形式主义。

　　3、注重回应了职工群众的关切和期盼。坚持以职工群众满意为最高标准，顺应了职工群众的期待，把职工群众的意愿和需求作为承诺的重要内容，认真落实党的惠民利民政策。各支部根据本支部和学校工作实际，党员结合发挥自身的工作岗位和能力，向职工群众承诺了几件办得到的实事好事，帮助职工群众解决学习、工作、生活中遇到的实际困难。

　　四、公开承诺的方法步骤

　　学校公开承诺主要包括以下环节：

　　1、调研走访。承诺前，各支部和党员深入实际、深入师生，广泛征求意见建议，了解师生所思所盼，把师生的意愿和需求作为承诺的重要内容和依据，力求承诺事项惠及师生、得到师生认同。

　　2、提出事项。今年年初，各支部结合了开展创先争优活动实施方案和制定年度工作目标提出承诺事项。党员结合了岗位特点和本人实际，提出参加活动的具体打算，自愿提出承诺事项。

　　3、审核确定。学校党委对各支部的承诺事项进行了审核把关，各支部指导帮助了党员确定承诺事项。审核指导重点看承诺事项是否体现先进性要求，是否体现学校工作中心，是否体现岗位、职责特点，是否符合师生意愿，是否切实可行。对不符合要求的，进行了指导督促，加以完善。

　　4、公开公示。承诺事项确定后，党委通过了会议、文件、党务政务公开栏等形式向学校全体党员、师生公布，确保了党组织和党员的承诺及时公开、师生普遍知晓并全程参与监督。